Voor Rabobank in Utrecht zoeken we een Management Assistant Corporate Development die het managementteam ondersteunt bij agendabeheer, HR-zaken en de organisatie van vergaderingen, evenementen en zakenreizen. Je start zo snel mogelijk voor een periode van 6 maanden.

Wat je gaat doen

Je ondersteunt het MT bij agendabeheer en administratieve werkzaamheden.
Je ondersteunt bij HR- en onboardingzaken.
Je organiseert vergaderingen en interne evenementen en volgt acties op.
Je regelt alle aspecten rondom zakenreizen van het MT.
Je denkt actief mee over het verbeteren van de ondersteuning.

Wat je meebrengt

MBO+ werk- en denkniveau.
Goede beheersing van het Nederlands en Engels in woord en schrift.
Ervaring in een management ondersteunende, secretariële of vergelijkbare administratieve rol is een pre.
Goede beheersing van Microsoft 365, waaronder Outlook, Teams, PowerPoint en SharePoint.
Je gaat zorgvuldig en discreet om met vertrouwelijke informatie.
Werkervaring met Rabobank systemen of bij Rabobank is een pre.

Verder ben je proactief, servicegericht en organisatorisch sterk. Je bent een teamspeler met organisatiesensitiviteit, werkt zelfstandig, flexibel en praktisch, en blijft stressbestendig terwijl je prioriteiten stelt. Je communiceert makkelijk en verbindt mensen met elkaar.

Praktische informatie

Startdatum: zo snel mogelijk, voor de duur van 6 maanden.
Hybride werken volgens het Rabobank @anywhere principe: 3 dagen op kantoor (maandag t/m donderdag), vrijdag en 1 extra dag thuis.
Voertaal is Nederlands, met een basisbeheersing van het Engels.

Over de afdeling

De afdeling Corporate Development van Rabobank telt ongeveer 70 medewerkers en rapporteert rechtstreeks aan de Chief Financial Officer. De afdeling creëert ruimte voor toekomstige groei door de balans van Rabobank te optimaliseren, fusies en overnames uit te voeren, transacties met assetportefeuilles te begeleiden in alle geografische regio's, legacy-activiteiten af te bouwen en fondsmanagementoplossingen te bieden aan institutionele beleggers.

Corporate Development bestaat uit vier teams: Corporate Mergers & Acquisitions, Group Portfolio Management, Portfolio Distribution en Corporate Strategy & Transformation. De afdeling beschikt over diepgaande kennis van de kredietportefeuille van de bank en de bijbehorende impact op de financiële resultaten, en zet deze kennis in om pricing en portefeuillesamenstelling te verbeteren vanuit een risico-rendementsperspectief. Het Corporate M&A-team ondersteunt strategische groei door acquisities en stroomlijnt de balans door niet-kernactiviteiten af te stoten of te beheren.